毕业季：中专人才成为企业招聘的“香饽饽”

时间:2012-06-11 15:05 来源：未知 作者：管理员 点击量次                           

　　6月8日，石家庄市城乡建设学校举办了2012年顶岗实习暨就业洽谈会。该校2012年毕业的300余名学生，专业分布在建筑工程施工、市政工程施工、建筑装饰和工程造价。记者在招聘现场发现，测量、装饰专业技术人才成了企业招聘“香饽饽”，一些企业当场就要走了“心仪”的毕业生，建筑类的企业甚至打起了“抢人战”。

 

　　招聘现场毕业生挑企业

　　此次就业洽谈会共吸引了103家企业到场招聘，共提供岗位400余个，远远多于毕业生的人数。

　　新奔腾软件公司、河北省第一测绘院、中国核电集团、翎祖设计公司、河北帝景设计研究院等知名企业和用人单位都是现场的招聘大户。

　　石家庄市城乡建设学校校长侯国华介绍说，有多家用人单位主动到学校来，要求提供20人以上的毕业生从事测量工作。毕业生由个人应聘转为了校企洽谈，意味着学校毕业生的就业方式由传统的“个人零售”转化为由学校“集体批发”的新模式。

　　在现场，记者看到十几家装饰公司正在“抢”十名装饰班学生，另有两家装饰公司提前预定2013年顶岗实习的学生。

　　河北省第一测绘院、河北省勘察设计院需要招聘多达60名测量方面的学生，招聘人员表示，石家庄市城乡建设学校的学生素质高、专业过硬，上手快，对于分配的工作能够立即胜任。

　　中专生更受企业青睐

　　河北省第一测绘院的摊位前也打出了醒目的招聘启事，原来他们也青睐中专生，明确表示只要测量、装饰等专业的专科毕业生。招聘人员解释，他们是一家科研单位，主要招聘有研究能力的人员，但也需要一线的技术操作员。他们发现在一线的操作岗位上，中专生的能力明显超过本科生。此次招聘会他们提供10个岗位，当场确定了5名，看到学生素质不错，又留下了20多人的简历。

　　新奔腾软件公司招聘人员也坦言，旗下需要大量技术和销售人员，非常希望工程造价专业方向的毕业生加盟。

　　在现场，有些用人单位也向记者抱怨，本科生“跳槽率”比专科生高，也是企业不愿招本科生、而更青睐中专生的一大原因。一位企业负责人告诉记者，一些本科生理论丰富，但操作动手技能比较差，也不屑做“蓝领工作”，到了企业往往不“安分”，而中专毕业生对工作薪水要求不高，比较随和，对企业的忠诚度高。因此，他们盯住此次就业洽谈会的时机，不仅满足了自己的需求，还实现了企业与学校的深度合作。

　　对口就业圆满达成

　　在召开招聘会之前，石家庄市城乡建设学校已有50余名同学落实了就业和实习的岗位，经过一天的洽谈，剩余230余名学生全部与到会单位达成了初步的就业意向。

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